記者陳宣穎／綜合報導
麥當勞傳出一名主管性侵未成年員工一事，一位媽媽指控，17歲的女兒在麥當勞打工時，長期受到主管利用排班方式進行權勢性侵，最終受不了辭職後走向絕路，而麥當勞僅調查完僅開除該主管，並未給予家屬任何慰問及賠償。對此，士林分局今年初受理報案後，確認有在店內性騷，已於5月移送士林地檢署偵辦。
一名媽媽日前在Threads發文，指控17歲的女兒過去在麥當勞打工，長期受到主管利用排班進行權勢性侵，離職後向警方跟麥當勞進行報案和申訴，但麥當勞調查完僅開除該主管，並未給予家屬任何慰問及賠償，女兒最終因受不了走向絕路，讓媽媽悲痛表示：「司法能還我們一個公道嗎？」
根據《東森新聞》報導，警方調查指出，士林分局於今年初受理報案後，即調查偵辦，於5月移送士林地檢署偵辦，確認有在店內性騷，以及在淡水發生性侵等情事，男方辯稱有交往，但女方否認交往，於今年11月輕生。
◎《FTNN新聞網》關心您：再給自己一次機會！
自殺防治24小時服務專線：1925（依舊愛我）
生命線：1995、張老師專線：1980。
◎《FTNN新聞網》關心您：
拒絕暴力，請撥打：110！
反霸凌專線：1953
法律扶助基金會：(02)412-8518
更多FTNN新聞網報導
面試完三天收錄取！公司「1行為」讓他打消念頭 網：快逃！
17歲女孩麥當勞打工遭主管性侵後走向絕路！ 媽媽悲痛：可以把我女兒還我嗎？
社會新鮮人月薪40K「一半補貼家用、6K拿來定存」網建議2檔ETF：別浪費時間在定存
